Das Institut für Romanistik sucht eine/n
Lecturer
(40 Stunden/Woche; befristet auf 4 Jahre; zu besetzen ab 01. Oktober 2014)
Aufgabenbereich
- Lehre im Umfang von 16 Semesterstunden im Bereich der Sprachvermittlung Italienisch ab Stufe A2/GERS (alle Sprachstufen) für Studierende der Romanistik in Bachelor- und Masterstudiengängen Romanistik/Italienisch sowie für Studierende des Unterrichtsfaches Italienisch
- Bei Bedarf und entsprechender Qualifikation Übernahme landes- und kulturwissenschaftlicher oder fachdidaktischer Lehrveranstaltungen im Bereich Italienisch
- Beteiligung an den administrativen und Prüfungstätigkeiten, insbesondere auch der Sprachbeherrschungsprüfungen
- Mitarbeit an der Administration der Lehrenden- und Studierendenmobilität im Bereich Italienisch
- Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Lehrplänen und Lehrmaterialien
- Mitarbeit im Forschungsbetrieb und in der Verwaltung
Fachliche Qualifikation
- Nachweis eines abgeschlossenen Hochschulstudiums im Studium Italienisch oder einer Fremdsprachenphilologie mit Zusatzausbildung im Bereich "Italienisch als L2"
- Sehr gute Sprach- und Kulturkompetenz im Deutschen, Italienisch auf Muttersprachenniveau
- Nachgewiesene mehrjährige Unterrichtserfahrung im Bereich der italienischen Sprache, vorzugsweise an einer Universität
- Qualifikation im Bereich "Italienisch als L2" (wünschenswert)
- Erfahrung mit Lernplattformen (wünschenswert)
Persönliche Anforderung
- Bereitschaft zur regelmäßigen wissenschaftlichen und/oder fachdidaktischen Weiterqualifikation im facheinschlägigen Bereich
- Team- und Motivationsfähigkeit
- Eigeninitiative und Engagement
- Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
Einstufung
Gehaltsschema des Universitäten-KV: B1
Mindestgehalt
Das kollektivvertragliche Mindestentgelt gemäß der angegebenen Einstufung beträgt € 2615.80 brutto/Monat. Durch anrechenbare Vordienstzeiten und sonstige Bezugs- und Entlohnungsbestandteile kann sich dieses Mindestentgelt erhöhen.
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit. Es erwarten Sie ein angenehmes Arbeitsklima, flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Nutzen Sie die Chance für den Einstieg in ein herausforderndes Arbeitsumfeld, geprägt von Teamgeist und Freude am Job.
Ende der Bewerbungsfrist: 20. August 2014
Kennzahl: MB/123/99 ex 2013/14
Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist inkl. Lebenslauf, Foto und relevanter (Dienst-)Zeugnisse unter Angabe der Kennzahl bitte per E-Mail an:
bewerbung(at)uni-graz.at
Karl-Franzens-Universität Graz
Personalressort
Universitätsplatz 3
8010 Graz